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Fluggesellschaft

Wizz Air

Wizz Air mit Hauptsitz in Budapest ist eine schnell wachsende mittel- und osteuropäische Ultra-Low-Cost-Fluggesellschaft, die eine Flotte ausschließlich aus Flugzeugen der Airbus A320-Familie in über 50 Ländern betreibt, mit Stützpunkten von Budapest bis Abu Dhabi und einem strukturierten WAPA-Ausbildungsprogramm für Pilotenanwärter.

Auswahlverfahren für Pilotenanwärter

Wizz Air Pilot Academy (WAPA) – Phase 1

In Stufe 1 der Wizz Air Pilot Academy wird das Online-Auswahlverfahren „TestAir 360“ eingesetzt, bei dem logisches Denken, Mathematik und Physik sowie Englisch geprüft werden. Das Training beginnt nach der Bewerbung gegen eine Gebühr von $130. Die echten Tests sind schwieriger, daher wird eine professionelle Vorbereitung empfohlen.

Wizz Air Pilot Academy (WAPA) – Phase 2

Online-Auswahlverfahren für die 2. Phase der Wizz Air Pilot Academy, das über Microsoft Teams durchgeführt wird. Es erwarten dich Hunderte standardisierter Fragen sowie ein kurzes Interview, bei dem Persönlichkeitsmerkmale, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Eignung für das Cockpit geprüft werden.

Wizz Air Pilot Academy (WAPA) – Stufe 3

Phase 3 der Wizz Air Pilot Academy ist eine Gruppenübung vor Ort im Wizz Air Training Center in Budapest, die am selben Tag wie die Interviews der Phase 4 stattfindet. Bereite dich auf Teamarbeit, Führungsqualitäten und Kommunikation vor; kombiniere die Vorbereitung für Phase 3 und 4, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Wizz Air Pilot Academy (WAPA) – Phase 4

Phase 4 der Wizz Air Pilot Academy findet vor Ort im Wizz Air Training Center in Budapest statt und wird am selben Tag wie Phase 3 abgehalten. Im Mittelpunkt steht ein finales Interview, bei dem es um die persönliche Eignung, Grundlagen der Luftfahrt, Motivation und Kopfrechnen geht.

Auswahlverfahren für den direkten / Ready Entry

Wizz Air Ready Entry Auswahlverfahren

Phase 1 des „Ready Entry“-Pilotauswahlverfahrens von Wizz Air ist ein Online-Auswahlverfahren, das ATPL-Wissensprüfungen mit kognitiven Eignungstests kombiniert und dazu dient, Kandidaten für die Positionen des Ersten Offiziers und des Kapitäns für spätere Interviews, Gruppenübungen und Simulatorübungen in die engere Wahl zu nehmen.

Flotte

  • 208 Airbus A320-Familie

Anzahl der Piloten

3200

Streckennetz

  • Budapest
  • London Luton
  • Warschau
  • Rom-Fiumicino
  • Abu Dhabi

Monatsgehalt

  • FO: 3,000
  • CPT: 6,500

Vorteile

  • Dienstreisen
  • Großes Stützpunktnetzwerk
  • Schnelles Wachstum
  • Upgrade-Potenzial
  • Flotte der A320-Familie
  • EASA-konforme Ausbildung

Pendeln

Verträge mit festem Standort ohne offizielle Pendelpläne. Von den Piloten wird erwartet, dass sie in der Nähe ihres Heimatstandorts wohnen; die Anreise erfolgt auf eigene Kosten. Nach der Probezeit gibt es begrenzte Dienstreisen im Wizz-Air-Netz; Standortwechsel hängen von freien Stellen ab.

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