Fluggesellschaft
AeroLogic
AeroLogic ist eine deutsche Frachtfluggesellschaft, ein Joint Venture von DHL und Lufthansa Cargo mit Sitz in Leipzig/Halle. Mit einer Flotte, die ausschließlich aus Boeing 777F besteht, bedient sie Langstreckenflüge nach Asien und Amerika. Bei der Einstellung kommen die ALFA-Ab-initio- und Ready Entry-Auswahlverfahren zum Einsatz.
AeroLogic-Auswahlverfahren: Ready Entry
Zweitägiges AeroLogic- und Ready Entry-Auswahlverfahren in Berlin: Am ersten Tag finden in einem Hotel CBTs und eine Gruppenübung statt; nur erfolgreiche Kandidaten kommen zum zweiten Tag bei Lufthansa Aviation Training, wo Simulatorübungen und ein Vorstellungsgespräch anstehen. Entspricht dem Auswahlverfahren in Höhnerbach; Stufe 1.
Fluggesellschaft
Air Dolomiti
Air Dolomiti ist die italienische Fluggesellschaft von Lufthansa Group mit Sitz in Verona. Sie setzt Embraer E-Jets ein, um italienische Städte mit München und Frankfurt zu verbinden. Das Einstellungsverfahren umfasst DLR-Auswahlverfahren und eine Qualifizierungsphase vor Ort in Verona.
Schritt 1: DLR Test für Ready Entry
DLR Test für Ready Entry ist ein CBT-Screening der Stufe 1 für lizenzierte Piloten, bei dem kognitive Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen, psychomotorische Fähigkeiten, Gedächtnis und Fachwissen geprüft werden. Es wird von Air Dolomiti, Austrian Airlines, Lufthansa City Airlines und Platoon Aviation eingesetzt.
Schritt 2: Unternehmensgründung in Verona
Das Unternehmensauswahlverfahren von Air Dolomiti in Verona ist die zweite Phase des Ready Entry-Pilotenauswahlverfahrens. Dabei werden die Eignung für das Unternehmen, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit anhand von Vorstellungsgesprächen und Gruppenaufgaben geprüft. Bereite dich mit den maßgeschneiderten Tools von Easyflight Training vor.
Fluggesellschaft
Air Japan
Air Japan (AJX/NQ) ist eine Fluggesellschaft der ANA Holdings mit Sitz in Tokio-Narita, die mit Boeing 787-8 Mittelstreckenflüge in ganz Asien anbietet. Das Unternehmen wurde 2024 unter der Marke AirJapan gegründet und verbindet japanischen Service mit einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis.
Auswahlverfahren für Air Japan (AJX)
Das „Air Japan (AJX) Auswahlverfahren“ ist das Auswahlverfahren für Piloten der Stufe 1, bei dem ein Simulator-Screening auf einer B767 unter Anwendung der AJX-spezifischen SOPs mit technischen und Personalgesprächen sowie einer ATPL-Wissensprüfung kombiniert wird, wobei der Schwerpunkt auf Präzision und der Einhaltung von Checklisten liegt.
Fluggesellschaft
Austrian Airlines
Die in Wien ansässige Austrian Airlines, nationale Fluggesellschaft und Mitglied des Lufthansa Group-Programms, verbindet Mittel- und Osteuropa, den Balkan, Nordamerika und den Nahen Osten. Die Rekrutierung umfasst „Beginner Plus“, das optionale AFP-Programm (PIT, DLR FQ) sowie das LHG Assessment-Programm.
DLR Test statt Ready Entry
DLR Test für Ready Entry ist ein CBT-Screening der Stufe 1 für lizenzierte Piloten, bei dem kognitive Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen, psychomotorische Fähigkeiten, Gedächtnis und Fachwissen geprüft werden. Es wird von Air Dolomiti, Austrian Airlines, Lufthansa City Airlines und Platoon Aviation eingesetzt.
Fluggesellschaft
Cargolux
Das in Luxemburg ansässige Unternehmen Cargolux ist Europas größte reine Frachtfluggesellschaft und betreibt von LUX aus eine Flotte von Boeing-747-Frachtflugzeugen mit einer Zwei-Drehkreuz-Strategie nach Zhengzhou. Es bedient wichtige Strecken zwischen Europa, Asien und Amerika und ist auf hochwertige und übergroße Fracht spezialisiert.
Cargolux-Auswahlverfahren
Bereite dich auf das Cargolux-Auswahlverfahren vor, das als erste Stufe des Ready Entry-Pilotenauswahlverfahrens dient. Es erwarten dich ein Eignungstest für Piloten und ein ATPL-Wissenstest. Verbessere deine Ergebnisse mit einer gezielten, aktuellen Vorbereitung, die sich auf die Kernfächer des ATPL konzentriert.
Fluggesellschaft
Condor
Condor ist Deutschlands traditionsreiche Ferienfluggesellschaft mit Hauptsitz in Frankfurt, die mit einer modernisierten Flotte aus Flugzeugen der A330neo- und A320-Familie in ihrer neuen gestreiften Lackierung sonnige Kurz- und Mittelstrecken-Hotspots sowie Fernreiseziele anfliegt.
Schritt 1: IP-BQ: Basic Qualification für Ready Entry
IP-BQ: Basic Qualification ist die erste Stufe des Ready Entry-Auswahlverfahrens, das von Interpersonal durchgeführt wird – meist in Hamburg. Dabei werden mathematische, logische und räumliche Fähigkeiten sowie Gedächtnisleistung, Englischkenntnisse und technische Grundkenntnisse für Fluggesellschaften wie Condor, DHL/EAT, Discover, Eurowings und LCA geprüft.
Schritt 2: IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry)
IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry) ist die zweite Phase des „Ready-Entry“-Auswahlverfahrens. Dabei werden Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit anhand von Interviews, Gruppenübungen und Reflexionsaufgaben bewertet, in der Regel am Interpersonal in Hamburg.
Fluggesellschaft
DHL/EAT
European Air Transport Leipzig (DHL/EAT) betreibt das europäische Hub-and-Spoke-Netzwerk von DHL Express von Leipzig/Halle (LEJ) aus und setzt dabei für den Nachtfrachtverkehr Flugzeuge der Typen Airbus A300-600F und A330-300P2F ein. Die Auswahlverfahren folgen in der Regel auf die IP-BQ- und IP-CQ-Auswahlverfahren von Interpersonal.
Schritt 1: IP-BQ: Basic Qualification für Ready Entry
IP-BQ: Basic Qualification ist die erste Stufe des Ready Entry-Auswahlverfahrens, das von Interpersonal durchgeführt wird – meist in Hamburg. Dabei werden mathematische, logische und räumliche Fähigkeiten sowie Gedächtnisleistung, Englischkenntnisse und technische Grundkenntnisse für Fluggesellschaften wie Condor, DHL/EAT, Discover, Eurowings und LCA geprüft.
Schritt 2: IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry)
IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry) ist die zweite Phase des „Ready-Entry“-Auswahlverfahrens. Dabei werden Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit anhand von Interviews, Gruppenübungen und Reflexionsaufgaben bewertet, in der Regel am Interpersonal in Hamburg.
Fluggesellschaft
Discover Airlines
Discover Airlines ist die Ferienfluggesellschaft von Lufthansa Group mit Sitz in Frankfurt und München, die Flugzeuge der A320-Familie und A330 auf europäischen Sonnenrouten und zu Fernreisezielen einsetzt und in das Miles & More-Programm integriert ist.
Schritt 1: IP-BQ: Basic Qualification für Ready Entry
IP-BQ: Basic Qualification ist die erste Stufe des Ready Entry-Auswahlverfahrens, das von Interpersonal durchgeführt wird – meist in Hamburg. Dabei werden mathematische, logische und räumliche Fähigkeiten sowie Gedächtnisleistung, Englischkenntnisse und technische Grundkenntnisse für Fluggesellschaften wie Condor, DHL/EAT, Discover, Eurowings und LCA geprüft.
Schritt 2: IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry)
IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry) ist die zweite Phase des „Ready-Entry“-Auswahlverfahrens. Dabei werden Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit anhand von Interviews, Gruppenübungen und Reflexionsaufgaben bewertet, in der Regel am Interpersonal in Hamburg.
Fluggesellschaft
Emirates
Emirates mit Sitz in Dubai ist die weltweit größte internationale Fluggesellschaft und fliegt mit ihrer Flotte aus A380- und 777-Maschinen sechs Kontinente an. Das Unternehmen bietet steuerfreies Gehalt, solide Sozialleistungen, erstklassige Schulungen und ein abwechslungsreiches, dynamisches Flugumfeld.
Emirates – Auswahlverfahren der Fluggesellschaft
Emirates Airline Assessment ist die Online-Phase 1 des „Ready Entry“-Pilotauswahlverfahrens. In zeitlich begrenzten Modulen werden numerisches und verbales Denkvermögen, räumliches Vorstellungsvermögen, Multitasking-Fähigkeiten, Englischkenntnisse und die Persönlichkeit geprüft, um Kandidaten für die nachfolgenden Phasen in die engere Wahl zu nehmen.
Flugschule
European Flight Academy (EFA)
European Flight Academy (EFA) ist die Pilotenschule von Lufthansa Group für Anfänger und Quereinsteiger. Die Ausbildung findet in Deutschland, der Schweiz und den USA statt, wobei die Auswahl über das DLR Certificate Cockpit und den Kurs LHG Assessment in Deutsch und Englisch erfolgt.
DLR FQ/FU/GQ für Ready Entry
DLR FQ/FU/GQ ist das zweite Auswahlverfahren für „Ready Entry“-Piloten und findet in der Regel an zwei Tagen beim DLR in Hamburg statt (der Veranstaltungsort kann variieren). Es kombiniert ein Vorstellungsgespräch, Gruppenaufgaben, DCT und einen optionalen Simulator-Test und wird von EFA, Discover, Lufthansa City Airlines und Platoon genutzt.
Fluggesellschaft
Eurowings
Eurowings ist die Punkt-zu-Punkt-Fluggesellschaft von Lufthansa Group für Freizeit- und Geschäftsreisen in Europa. Das Unternehmen betreibt eine Flotte, die ausschließlich aus Flugzeugen der Airbus A320-Familie besteht, von Standorten in Deutschland und der EU aus und stellt Personal über die IP-BQ/IP-CQ-Auswahlverfahren von Interpersonal ein.
Schritt 1: IP-BQ: Basic Qualification für Ready Entry
IP-BQ: Basic Qualification ist die erste Stufe des Ready Entry-Auswahlverfahrens, das von Interpersonal durchgeführt wird – meist in Hamburg. Dabei werden mathematische, logische und räumliche Fähigkeiten sowie Gedächtnisleistung, Englischkenntnisse und technische Grundkenntnisse für Fluggesellschaften wie Condor, DHL/EAT, Discover, Eurowings und LCA geprüft.
Schritt 2: IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry)
IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry) ist die zweite Phase des „Ready-Entry“-Auswahlverfahrens. Dabei werden Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit anhand von Interviews, Gruppenübungen und Reflexionsaufgaben bewertet, in der Regel am Interpersonal in Hamburg.
Fluggesellschaft
Iberia
Schritt 1: Iberia Ready Entry – Phase 1
Schritt 2: Iberia Ready Entry – Phase 2
Schritt 3: Iberia Ready Entry – Phase 3
Schritt 4: Iberia Ready Entry – Etappe 4
Fluggesellschaft
KLM Royal Dutch Airlines
Die 1919 gegründete KLM Royal Dutch Airlines ist die nationale Fluggesellschaft der Niederlande mit Sitz am Flughafen Amsterdam Schiphol. Als Mitglied von SkyTeam betreibt sie ein weltweites Streckennetz mit Flugzeugen von Boeing und Airbus und ist bekannt für Sicherheit, Zuverlässigkeit und hervorragenden Kundenservice.
Schritt 1: KLM Ready Entry Phase 1: Online-Auswahlverfahren
In Phase 1 des KLM Ready Entry-Online-Auswahlverfahrens werden Piloten mit Eignungstests im Stil von AON/Cut-E unter Zeitdruck geprüft. Dazu gehören Aufgaben zur Aufmerksamkeit, zum Multitasking und zur räumlichen Orientierung (RBI, Sense of Direction) sowie Tunnelflug, bei dem Geschwindigkeit, Genauigkeit und Kontrolle bewertet werden.
Schritt 2: KLM Ready Entry Phase 2: Psychologisches Auswahlverfahren (AMC)
In Phase 2 des KLM-Programms Ready Entry, dem AMC-Psychologietest, werden kognitive Fähigkeiten, Persönlichkeit und das Verhalten der Besatzungsmitglieder anhand von Tests, einer Simulation bzw. einem Rollenspiel sowie einem Gespräch mit einem Psychologen im Aeromedical Center (AMC) bewertet.
Schritt 3: KLM Ready Entry Phase 3: Bewertung im B737-Simulator
In Phase 3 des Ready Entry-Auswahlverfahrens von KLM steht ein Simulator-Test auf einer Boeing 737-800 in Amsterdam im Mittelpunkt. Die Kandidaten werden in den Bereichen Flugführung, Verfahren, CRM und Briefings bewertet, wobei der Schwerpunkt auf stabilen Flugprofilen, Neigung/Leistung sowie dem Umgang mit Gefahren und Fehlern liegt.
Schritt 4: KLM Ready Entry Phase 4: Abnahmeausschuss (COVA)
Phase 4 des Ready Entry-Auswahlverfahrens bei KLM, die „Commissie van Aanname“ (COVA), ist ein entscheidendes Panel-Interview, bei dem Motivation, Urteilsvermögen, Selbstwahrnehmung und die Eignung für das CRM-Team bewertet werden. Es findet in der Regel vor Ort im Raum Amsterdam statt und besiegelt die Einstellungsentscheidungen.
Fluggesellschaft
Lufthansa City Airlines
Lufthansa City Airlines ist die Kurzstreckenfluggesellschaft von Lufthansa Group mit Sitz in München und Frankfurt. Sie betreibt europäische Zubringer- und Punkt-zu-Punkt-Flüge mit Airbus A319 und plant in den kommenden Jahren eine Flottenerneuerung auf den A220-300.
Schritt 1: IP-BQ: Basic Qualification für Ready Entry
IP-BQ: Basic Qualification ist die erste Stufe des Ready Entry-Auswahlverfahrens, das von Interpersonal durchgeführt wird – meist in Hamburg. Dabei werden mathematische, logische und räumliche Fähigkeiten sowie Gedächtnisleistung, Englischkenntnisse und technische Grundkenntnisse für Fluggesellschaften wie Condor, DHL/EAT, Discover, Eurowings und LCA geprüft.
Schritt 2: IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry)
IP-CQ: Corporate Qualification (Ready Entry) ist die zweite Phase des „Ready-Entry“-Auswahlverfahrens. Dabei werden Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit anhand von Interviews, Gruppenübungen und Reflexionsaufgaben bewertet, in der Regel am Interpersonal in Hamburg.
Fluggesellschaft
Platoon Aviation
Platoon Aviation ist ein in Hamburg ansässiger deutscher Business-Jet-Betreiber, der sich auf die Pilatus PC-24 spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Charterflüge in ganz Europa und den angrenzenden Regionen an und nutzt dabei die Kurzstart- und Landeeigenschaften der Maschine für einen schnellen, direkten Zugang zu kleineren Flughäfen.
Schritt 1: DLR Test für Ready Entry
DLR Test für Ready Entry ist ein CBT-Screening der Stufe 1 für lizenzierte Piloten, bei dem kognitive Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen, psychomotorische Fähigkeiten, Gedächtnis und Fachwissen geprüft werden. Es wird von Air Dolomiti, Austrian Airlines, Lufthansa City Airlines und Platoon Aviation eingesetzt.
Schritt 2: DLR FQ/FU/GQ für Ready Entry
DLR FQ/FU/GQ ist das zweite Auswahlverfahren für „Ready Entry“-Piloten und findet in der Regel an zwei Tagen beim DLR in Hamburg statt (der Veranstaltungsort kann variieren). Es kombiniert ein Vorstellungsgespräch, Gruppenaufgaben, DCT und einen optionalen Simulator-Test und wird von EFA, Discover, Lufthansa City Airlines und Platoon genutzt.
Fluggesellschaft
Ryanair
Schritt 1: Ryanair-Online-Tests (Cut-E von AON) – Stufe 1
Schritt 2: Ryanair-Auswahlverfahren in Dublin – Phase 2
Fluggesellschaft
SAS Scandinavian Airlines
SAS Scandinavian Airlines, die nationale Fluggesellschaft von Dänemark, Norwegen und Schweden, operiert von ihren Drehkreuzen in Kopenhagen, Stockholm und Oslo aus. Die Fluggesellschaft fliegt Ziele in ganz Europa an und stellt Piloten über ein dreistufiges Ready Entry-Verfahren ein, das mit einem Auswahlverfahren in Kopenhagen endet.
Schritt 1: SAS Ready Entry-Auswahlverfahren – Stufe 1
Schritt 2: SAS Ready Entry-Auswahlverfahren – Stufe 2
Schritt 3: SAS Ready Entry-Auswahlverfahren – Stufe 3
Fluggesellschaft
Scoot
Scoot ist die Billigfluglinie von Singapore Airlines mit Sitz in Changi. Sie fliegt mit Flugzeugen der Airbus A320-Familie und Boeing 787 Dreamlinern im asiatisch-pazifischen Raum. Bei der Personalauswahl kommen AON/Cut-E-Tests, Gruppenübungen, Vorstellungsgespräche und eine Simulatorphase zum Einsatz.
Schritt 1: Scoot Ready Entry – Stufe 1
Schritt 2: Scoot Ready Entry – Stufe 2
Phase 2 des Ready Entry-Pilotauswahlverfahrens bei Scoot konzentriert sich auf Gruppenübungen und Panel-Interviews, bei denen CRM, Teamarbeit, Kommunikation und Urteilsvermögen bewertet werden. Bereite dich mit gezielten Interview-Tipps und praktischen Strategien für Gruppenaufgaben vor.
Schritt 3: Scoot Ready Entry – Stufe 3
Fluggesellschaft
SWISS
SWISS, die nationale Fluggesellschaft der Schweiz und Mitglied von Lufthansa Group, verbindet Zürich und Genf mit Europa, Nord- und Südamerika, Afrika und Asien. Die Fluggesellschaft setzt A220, Flugzeuge der A320-Familie, A330-300, A340-300 und Boeing 777-300ER ein, die für ihren Komfort auf Langstrecken bekannt sind.
Schritt 1: SWISS Ready Entry – Stufe 1
SWISS Ready Entry – Stufe 1 nutzt AON/Cut‑E-Online-Auswahlverfahren für Phase 1, um Geschwindigkeit, Aufmerksamkeit, räumliche Orientierung und Multitasking zu messen. Nicht DLR oder FCAC. Trainiere mit den Cut‑E-Modulen von Easyflight und den Gubsomat-Übungsgeräten.
Schritt 2: SWISS Ready Entry – Stufe 2
SWISS Ready Entry – Level 2 ist die zweite Phase des Ready Entry-Pilotenauswahlverfahrens. Im Mittelpunkt stehen eine Gruppenübung und ein Vorstellungsgespräch mit der Personalabteilung, bei denen Teamfähigkeit, Kommunikation, Führungsqualitäten und Entscheidungsfähigkeit unter Zeitdruck geprüft werden.
Schritt 3: SWISS Ready Entry – Stufe 3
Fluggesellschaft
Wizz Air
Wizz Air Ready Entry-Auswahlverfahren
